Become part of Pammys

Unkompliziert und zügig – genau so, wie wir auch sonst arbeiten. Nach dem Eingang deiner Bewerbung melden wir uns zeitnah bei dir. Anschließend folgen meist ein kurzes Telefonat, ein Kennenlernen im Video-Call und zum Abschluss ein persönliches Gespräch bei uns im Office. Kleiner Hinweis: Bei uns gehen sehr viele Bewerbungen ein – lade deshalb am besten alle Unterlagen hoch, die du hast (Lebenslauf, Zeugnisse, Arbeitsproben). So entsteht das vollständigste Bild von dir und du bekommst die faire Chance, die dir zusteht.

Wir arbeiten bewusst Office-First – und dafür gibt es einen guten Grund: In vier Jahren sind wir von 10 auf mehr als 130 Kolleginnen und Kollegen gewachsen. Laufend entstehen neue Teams, und kurze Wege bei Entscheidungen sind unser größter Vorteil. Marketing, Buchhaltung, IT, Produktdesign – alles sitzt an einem Ort. Diese Energie lässt sich über Zoom einfach nicht herstellen. Wann dein Arbeitstag startet, kannst du dir aber flexibel einteilen.

Ganz ehrlich: Einsatzbereitschaft. Als eine der am schnellsten wachsenden E-Commerce-Brands Europas suchen wir Menschen, die mitgestalten möchten, Verantwortung übernehmen und bereit sind, die Extra-Meile zu gehen. Im Gegenzug arbeitest du an D2C auf einem der höchsten Niveaus Europas: AI, Marketing, Produktentwicklung – durchgehend auf Top-Level. Das ergibt eine Lernkurve und Karrierechancen, wie du sie in kaum einem anderen Unternehmen bekommst.

Deutlich schneller als in klassischen Unternehmen – bei uns musst du nicht erst drei Jahre lang Junior bleiben, bevor sich etwas bewegt. Entscheidend ist, was du leistest, nicht wie lange du dabei bist. Ein großer Teil unserer Führungskräfte ist intern gewachsen – ob in Richtung Leadership oder als Fachspezialist, wir bauen deinen Weg gemeinsam mit dir.

Nein. Wichtiger als dein Lebenslauf sind dein Antrieb, deine Lust zu lernen und der Anspruch, den du an dich selbst stellst. Alles Weitere zeigen wir dir – und zwar schneller, als du vermutest.

Als Werkstudent: sehr gerne! Viele unserer heutigen Teammitglieder haben genau auf diesem Weg bei uns angefangen – die Chancen auf eine Übernahme stehen gut. Praktikumsplätze bieten wir derzeit allerdings nicht an.

Auf jeden Fall. Als eine der am schnellsten wachsenden E-Commerce-Brands Europas entstehen bei uns permanent neue Rollen – für gute Leute findet sich immer ein Platz. Schick uns einfach deine Initiativbewerbung und schreib uns, an welcher Stelle du den größten Impact erzielen kannst.